23 Janeiro 2009

Há uma coisa que todos sabemos : nos momentos de ruptura com o passado há postos de trabalho que acabarão e outros surgirão em seu lugar.

É pois importante prepararmo-nos, desde já, para que daqui a alguns não estejamos a 'chorar sobre a falta de competitividade em negócios em crise'.

Vejam e oiçam um dos caminhos possíveis a ser descrito por Carly Fiorina, ex.CEO da Hewlett-Packard.

publicado por RPF às 10:57

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